Interný nástroj350 kreditovZ výrobnej linky · pridané
Onboarding zamestnancov: digitálne dokumenty a checklist prvého dňa
Automatizovaný nástup nového zamestnanca s elektronickými podpismi, školeniami BOZP a checklistom úloh, bez papiera a naháňania.
potenciál úspechu69 %
Nástup nového človeka je v malých firmách chaos: zmluvy sa tlačia na poslednú chvíľu, školenia BOZP sa evidujú na papieri a polovica úloh prvého týždňa sa jednoducho zabudne. Firmy, ktoré naberajú ľudí aj na diaľku, potrebujú celý proces zvládnuť digitálne a preukázateľne. Elektronické podpisy sú už právne aj kultúrne akceptované, ale malé firmy zatiaľ nemajú nástroj šitý na nástup zamestnanca.
Náhľad obrazoviek
Takto by to mohlo vyzerať
4 obrazovky · návrh z fabriky